[article] 
in Doc'Accompagnement > 24 (Novembre - Décembre 2019) . - pp. 31 / 32

Titre :	L'épuisement professionnelle
Type de document :	texte imprimé
Année de publication :	2020
Article en page(s) :	pp. 31 / 32
Langues :	Français (fre)
Catégories :	04. Aspect psychologique 06. Institution:063. Institution diverse suite 2:0639. Etablissements et Services Sociaux et Médico-Sociaux (ESSMS) Obsolète 07. Professionnel:070. Soignant Obsolète 07. Professionnel:078. Condition de travail Obsolète:0785. Stress Obsolète:0785 2. Burn out Obsolète Pratique professionnelle
Résumé :	L'épuisement professionnel, appelé également "burn-out", est un état de stress occasionné par le travail. Selon l'OMS, c'est "un syndrome résultant d'un stress chronique au travail qui n'a pas été géré avec succès et qui se caractérise par trois éléments un sentiment d'épuisement, du cynisme ou des sentiments négativistes liés à son travail et une efficacité professionnelle réduite".
Date de creation :	03/03/2020

[article] L'épuisement professionnelle [texte imprimé] . - 2020 . - pp. 31 / 32.
Langues : Français (fre)
in Doc'Accompagnement > 24 (Novembre - Décembre 2019) . - pp. 31 / 32

Catégories :	04. Aspect psychologique 06. Institution:063. Institution diverse suite 2:0639. Etablissements et Services Sociaux et Médico-Sociaux (ESSMS) Obsolète 07. Professionnel:070. Soignant Obsolète 07. Professionnel:078. Condition de travail Obsolète:0785. Stress Obsolète:0785 2. Burn out Obsolète Pratique professionnelle
Résumé :	L'épuisement professionnel, appelé également "burn-out", est un état de stress occasionné par le travail. Selon l'OMS, c'est "un syndrome résultant d'un stress chronique au travail qui n'a pas été géré avec succès et qui se caractérise par trois éléments un sentiment d'épuisement, du cynisme ou des sentiments négativistes liés à son travail et une efficacité professionnelle réduite".
Date de creation :	03/03/2020