| Titre : | Guide pratique pour réussir l'accueil des stagiaires. | | Type de document : | texte imprimé | | Auteurs : | Union des Employeurs de l'Economie Sociale et Solidaire (UDES), Auteur | | Année de publication : | Mars 2015 | | Importance : | 20 p | | Langues : | Français (fre) | | Catégories : | 01. Politique générale:010. Guide
02. Economie et ressources :026. Emploi chômage
07. Professionnel
07. Professionnel:075. Formation
Insertion
Pratique professionnelle
Professionnalisation
Stagiaire
| | Résumé : | Afin d’améliorer l’attractivité de l’ESS et de favoriser l’insertion professionnelle durable des jeunes, l’UDES et les organisations syndicales signataires de l’accord du 21 février 2014 sur le sujet, ont notamment désiré développer les stages dans les structures de l’ESS. L’UDES a ainsi souhaité créer un outil concret et efficace, permettant de revisiter et d’améliorer les pratiques en matière d’accueil et d’intégration des stagiaires dans les entreprises de l’ESS : le guide pratique pour réussir l'accueil des stagiaires.
Ce guide propose 9 fiches pratiques sur les principales questions que les employeurs se posent lors du processus d’embauche d’un(e) stagiaire :
Fiche 1 : Pourquoi prendre un(e) stagiaire ?
Fiche 2 : Combien cela va t-il me coûter ?
Fiche 3 : Quelle mission vais-je confier à mon/ma stagiaire ?
Fiche 4 : Où et comment trouver mon/ma stagiaire ?
Fiche 5 : Comment accueillir mon/ma stagiaire ?
Fiche 6 : Comment accompagner mon/ma stagiaire ?
Fiche 7 : Qu’est ce que je fais si … ?
Fiche 8 : Et à la fin du stage ?
Fiche 9 : Faisons le point !
Ce guide est uniquement disponible en format numérique. Le consulter en ligne permet d’activer les liens hypertextes menant vers les textes de référence mentionnés. Chaque fiche peut être consultée de façon indépendante selon les questionnements des employeurs. La fiche 9 intitulée « Faisons le point ! » peut constituer un préalable - je diagnostique mes forces et mes axes d’amélioration - ou une synthèse finale – je récapitule les points-clés pour la mise en application dans ma structure. (présentation de l'auteur).
| | Date de creation : | 17/03/2015 |
Guide pratique pour réussir l'accueil des stagiaires. [texte imprimé] / Union des Employeurs de l'Economie Sociale et Solidaire (UDES), Auteur . - Mars 2015 . - 20 p. Langues : Français ( fre) | Catégories : | 01. Politique générale:010. Guide
02. Economie et ressources :026. Emploi chômage
07. Professionnel
07. Professionnel:075. Formation
Insertion
Pratique professionnelle
Professionnalisation
Stagiaire
| | Résumé : | Afin d’améliorer l’attractivité de l’ESS et de favoriser l’insertion professionnelle durable des jeunes, l’UDES et les organisations syndicales signataires de l’accord du 21 février 2014 sur le sujet, ont notamment désiré développer les stages dans les structures de l’ESS. L’UDES a ainsi souhaité créer un outil concret et efficace, permettant de revisiter et d’améliorer les pratiques en matière d’accueil et d’intégration des stagiaires dans les entreprises de l’ESS : le guide pratique pour réussir l'accueil des stagiaires.
Ce guide propose 9 fiches pratiques sur les principales questions que les employeurs se posent lors du processus d’embauche d’un(e) stagiaire :
Fiche 1 : Pourquoi prendre un(e) stagiaire ?
Fiche 2 : Combien cela va t-il me coûter ?
Fiche 3 : Quelle mission vais-je confier à mon/ma stagiaire ?
Fiche 4 : Où et comment trouver mon/ma stagiaire ?
Fiche 5 : Comment accueillir mon/ma stagiaire ?
Fiche 6 : Comment accompagner mon/ma stagiaire ?
Fiche 7 : Qu’est ce que je fais si … ?
Fiche 8 : Et à la fin du stage ?
Fiche 9 : Faisons le point !
Ce guide est uniquement disponible en format numérique. Le consulter en ligne permet d’activer les liens hypertextes menant vers les textes de référence mentionnés. Chaque fiche peut être consultée de façon indépendante selon les questionnements des employeurs. La fiche 9 intitulée « Faisons le point ! » peut constituer un préalable - je diagnostique mes forces et mes axes d’amélioration - ou une synthèse finale – je récapitule les points-clés pour la mise en application dans ma structure. (présentation de l'auteur).
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