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Un atelier bien-être pour apaiser les résidents / Xavier CZAJA in Doc'Accompagnement, 2 (Mars - Avril 2016)

Public ISBD [article]  in Doc'Accompagnement > 2 (Mars - Avril 2016) . - pp. 37 / 38 Titre : Un atelier bien-être pour apaiser les résidents Type de document : texte imprimé Auteurs : Xavier CZAJA, Auteur Année de publication : 2016 Article en page(s) : pp. 37 / 38 Langues : Français (fre) Résumé : La fondation "les amis de l'atelier" offre un atelier bien-être au sein de la maison d'accueil "Les Murets". Ce moment dure 1h30 et représente une réponse personnalisée adaptée aux pathologies des résidents accueillis. Le but étant de leur permettre de retrouver confiance en eux autour d'une proximité forte avec les professionnels. Au planning: Démaquillage, gommage et compagnie, beaucoup d'émotions et un nouveau regard devant le miroir Date de creation : 26/05/2016 [article] Un atelier bien-être pour apaiser les résidents [texte imprimé] / Xavier CZAJA, Auteur . - 2016 . - pp. 37 / 38. Langues : Français (fre) in Doc'Accompagnement > 2 (Mars - Avril 2016) . - pp. 37 / 38 Résumé : La fondation "les amis de l'atelier" offre un atelier bien-être au sein de la maison d'accueil "Les Murets". Ce moment dure 1h30 et représente une réponse personnalisée adaptée aux pathologies des résidents accueillis. Le but étant de leur permettre de retrouver confiance en eux autour d'une proximité forte avec les professionnels. Au planning: Démaquillage, gommage et compagnie, beaucoup d'émotions et un nouveau regard devant le miroir Date de creation : 26/05/2016

Jeanne Lahssen, assistante qualité de vie: / Xavier CZAJA in Doc'Domicile, 42 (Mai-juin-juillet 2016)

Public ISBD [article]  in Doc'Domicile > 42 (Mai-juin-juillet 2016) . - pp. 7 / 8 Titre : Jeanne Lahssen, assistante qualité de vie: : Intervenir à domicile, une vocation Type de document : texte imprimé Auteurs : Xavier CZAJA, Auteur Année de publication : 2016 Article en page(s) : pp. 7 / 8 Langues : Français (fre) Catégories : 01. Politique générale:012. Démographie:0124. Personne âgée 02. Economie et ressources :025. Avantage complémentaire Obsolète:0258. Prestation " Garde à Domicile" Obsolète 04. Aspect psychologique:045. Communication - Relation:0452. Accompagnement Obsolète 05. Aspect socio-culturel:051. Famille:0518. Aidants :0518 3. Aidant professionnel Obsolète 05. Aspect socio-culturel:056. Littérature Obsolète:0562. Témoignage Obsolète 05. Aspect socio-culturel:059. Groupe de population Obsolète:0597. Personne en situation de handicap vieillissante 07. Professionnel:072. Personnel médico-social:0725. Aide à domicile - Garde à domicile Obsolète 07. Professionnel:072. Personnel médico-social:0725. Aide à domicile - Garde à domicile Obsolète:0725 2. Formation aide à domicile Obsolète 07. Professionnel:075. Formation 07. Professionnel:075. Formation:0751. Formation en gérontologie 08. Information :082. Congrès Obsolète:0828. Rencontre - Forum - Salon Obsolète 09. Animation:091. Animation à domicile Aide humaine Métier Qualité de vie Mots-clés : assistante qualité de vie, aide à domicile, vocation, métier, formation, bilan de compétence, parcours, parcours de vie, réorientation, rencontre, lien social, agence Age D'or Services, Résumé : témoignage et échange d'expérience avec Jeanne Lahssen, ancienne vendeuse qui, suite à la maladie d'Alzheimer de sa mère, s'est reconvertie en assistante qualité de vie au sein de l'age Age D'or Services. L'aide qu'elle a apporté à sa mère durant sa maladie lui a donné l'envie de se tourner vers le domaine de l'accompagnement professionnel des personnes âgées. Elle fait part de son expérience de 18 mois au magazine DocDomicile. Date de creation : 19/05/2016 [article] Jeanne Lahssen, assistante qualité de vie: : Intervenir à domicile, une vocation [texte imprimé] / Xavier CZAJA, Auteur . - 2016 . - pp. 7 / 8. Langues : Français (fre) in Doc'Domicile > 42 (Mai-juin-juillet 2016) . - pp. 7 / 8 Catégories : 01. Politique générale:012. Démographie:0124. Personne âgée 02. Economie et ressources :025. Avantage complémentaire Obsolète:0258. Prestation " Garde à Domicile" Obsolète 04. Aspect psychologique:045. Communication - Relation:0452. Accompagnement Obsolète 05. Aspect socio-culturel:051. Famille:0518. Aidants :0518 3. Aidant professionnel Obsolète 05. Aspect socio-culturel:056. Littérature Obsolète:0562. Témoignage Obsolète 05. Aspect socio-culturel:059. Groupe de population Obsolète:0597. Personne en situation de handicap vieillissante 07. Professionnel:072. Personnel médico-social:0725. Aide à domicile - Garde à domicile Obsolète 07. Professionnel:072. Personnel médico-social:0725. Aide à domicile - Garde à domicile Obsolète:0725 2. Formation aide à domicile Obsolète 07. Professionnel:075. Formation 07. Professionnel:075. Formation:0751. Formation en gérontologie 08. Information :082. Congrès Obsolète:0828. Rencontre - Forum - Salon Obsolète 09. Animation:091. Animation à domicile Aide humaine Métier Qualité de vie Mots-clés : assistante qualité de vie, aide à domicile, vocation, métier, formation, bilan de compétence, parcours, parcours de vie, réorientation, rencontre, lien social, agence Age D'or Services, Résumé : témoignage et échange d'expérience avec Jeanne Lahssen, ancienne vendeuse qui, suite à la maladie d'Alzheimer de sa mère, s'est reconvertie en assistante qualité de vie au sein de l'age Age D'or Services. L'aide qu'elle a apporté à sa mère durant sa maladie lui a donné l'envie de se tourner vers le domaine de l'accompagnement professionnel des personnes âgées. Elle fait part de son expérience de 18 mois au magazine DocDomicile. Date de creation : 19/05/2016

Mettre en place des activités intergénérationnelles / Xavier CZAJA in Doc'ANIMATION en gérontologie, 52 (Juillet - Août 2015)

Public ISBD [article]  in Doc'ANIMATION en gérontologie > 52 (Juillet - Août 2015) . - pp. 9/17 Titre : Mettre en place des activités intergénérationnelles Type de document : texte imprimé Auteurs : Xavier CZAJA, Auteur Année de publication : 2015 Article en page(s) : pp. 9/17 Langues : Français (fre) Catégories : 01. Politique générale:012. Démographie:0121. Enfant:0121 4. Enfant d'âge scolaire 01. Politique générale:012. Démographie:0122. Adolescent 01. Politique générale:012. Démographie:0124. Personne âgée 04. Aspect psychologique:042. Personnalité Obsolète:0424. Identité Obsolète 04. Aspect psychologique:042. Personnalité Obsolète:0426. Savoir Obsolète 04. Aspect psychologique:043. Affectivité 05. Aspect socio-culturel:051. Famille:0514. Intergénération Obsolète 05. Aspect socio-culturel:052. Société :0521. Lien social Obsolète 05. Aspect socio-culturel:052. Société :0522. Solitude - Isolement Obsolète 06. Institution:064. Institution gériatrique:0647. Maison de retraite:0647 5. Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) 06. Institution:064. Institution gériatrique:0647. Maison de retraite:0647 6. Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées (EHPA) 06. Institution:065. Vie en institution Obsolète:0650. Projet d'établissement Obsolète 09. Animation Méthodologie Résumé : Dans les établissements, les échanges intergénérationnels prennent une place à part entière. Avec l'augmentation de l'espérance de vie, trois, quatre, voire cinq générations se côtoient aujourd'hui en France. Pour les professionnels en institution, il est tentant de favoriser et de développer le lien entre générations autour d'un projet et d'un travail effectué en amont. Date de creation : 01/09/2015 [article] Mettre en place des activités intergénérationnelles [texte imprimé] / Xavier CZAJA, Auteur . - 2015 . - pp. 9/17. Langues : Français (fre) in Doc'ANIMATION en gérontologie > 52 (Juillet - Août 2015) . - pp. 9/17 Catégories : 01. Politique générale:012. Démographie:0121. Enfant:0121 4. Enfant d'âge scolaire 01. Politique générale:012. Démographie:0122. Adolescent 01. Politique générale:012. Démographie:0124. Personne âgée 04. Aspect psychologique:042. Personnalité Obsolète:0424. Identité Obsolète 04. Aspect psychologique:042. Personnalité Obsolète:0426. Savoir Obsolète 04. Aspect psychologique:043. Affectivité 05. Aspect socio-culturel:051. Famille:0514. Intergénération Obsolète 05. Aspect socio-culturel:052. Société :0521. Lien social Obsolète 05. Aspect socio-culturel:052. Société :0522. Solitude - Isolement Obsolète 06. Institution:064. Institution gériatrique:0647. Maison de retraite:0647 5. Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) 06. Institution:064. Institution gériatrique:0647. Maison de retraite:0647 6. Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées (EHPA) 06. Institution:065. Vie en institution Obsolète:0650. Projet d'établissement Obsolète 09. Animation Méthodologie Résumé : Dans les établissements, les échanges intergénérationnels prennent une place à part entière. Avec l'augmentation de l'espérance de vie, trois, quatre, voire cinq générations se côtoient aujourd'hui en France. Pour les professionnels en institution, il est tentant de favoriser et de développer le lien entre générations autour d'un projet et d'un travail effectué en amont. Date de creation : 01/09/2015

Passerelles: accompagner la promotion sociale des salariés / Xavier CZAJA in Doc'Domicile, 42 (Mai-juin-juillet 2016)

Public ISBD [article]  in Doc'Domicile > 42 (Mai-juin-juillet 2016) . - pp. 9 / 17 Titre : Passerelles: accompagner la promotion sociale des salariés Type de document : texte imprimé Auteurs : Xavier CZAJA, Auteur Année de publication : 2016 Article en page(s) : pp. 9 / 17 Langues : Français (fre) Catégories : 01. Politique générale:016. Politique nationale:0161. Action sociale:0161 1. Travail social Obsolète 02. Economie et ressources :023. Ressource:0234. Pauvreté Précarité 04. Aspect psychologique:045. Communication - Relation:0452. Accompagnement Obsolète 05. Aspect socio-culturel:052. Société :0521. Lien social Obsolète 06. Institution:068. Association Obsolète 07. Professionnel:071. Profession médico-sociale Obsolète 07. Professionnel:072. Personnel médico-social:0722. Accompagnant éducatif et social (DEAES) Obsolète 07. Professionnel:072. Personnel médico-social:0725. Aide à domicile - Garde à domicile Obsolète 07. Professionnel:075. Formation Métier Mots-clés : Métier, aide à la personne, qualité d'adaptation, précarité, isolement professionnel,association, établissement, aide à domicile, aidants professionnels, plan de formation, personnes accompagnées, passerelle diplômantes et qualifiantes, TP ADVF, DE AES (accompagnement éducatif et social), professionnalisation du secteur médico-social et social, valorisation des compétences, évolution professionnelle, Résumé : Aujourd'hui, des passerelles diplômantes et qualifiantes sont à la disposition des salariés des secteurs médico-sociaux et sociaux afin de leur permettre d'être formé d'avantage et de répondre à des demandes de plus en plus spécifiques. C'est l'opportunité pour ces professionnels de valoriser leur compétences et même de tendre à une évolution professionnelle vers d'autres métiers du secteur. Ces passerelles permettent également de fidéliser les salariés afin de diminuer le taux de turnover trop important dans ce secteur d'activité et de pouvoir offrir des services de qualité aux usagers. Date de creation : 18/05/2016 [article] Passerelles: accompagner la promotion sociale des salariés [texte imprimé] / Xavier CZAJA, Auteur . - 2016 . - pp. 9 / 17. Langues : Français (fre) in Doc'Domicile > 42 (Mai-juin-juillet 2016) . - pp. 9 / 17 Catégories : 01. Politique générale:016. Politique nationale:0161. Action sociale:0161 1. Travail social Obsolète 02. Economie et ressources :023. Ressource:0234. Pauvreté Précarité 04. Aspect psychologique:045. Communication - Relation:0452. Accompagnement Obsolète 05. Aspect socio-culturel:052. Société :0521. Lien social Obsolète 06. Institution:068. Association Obsolète 07. Professionnel:071. Profession médico-sociale Obsolète 07. Professionnel:072. Personnel médico-social:0722. Accompagnant éducatif et social (DEAES) Obsolète 07. Professionnel:072. Personnel médico-social:0725. Aide à domicile - Garde à domicile Obsolète 07. Professionnel:075. Formation Métier Mots-clés : Métier, aide à la personne, qualité d'adaptation, précarité, isolement professionnel,association, établissement, aide à domicile, aidants professionnels, plan de formation, personnes accompagnées, passerelle diplômantes et qualifiantes, TP ADVF, DE AES (accompagnement éducatif et social), professionnalisation du secteur médico-social et social, valorisation des compétences, évolution professionnelle, Résumé : Aujourd'hui, des passerelles diplômantes et qualifiantes sont à la disposition des salariés des secteurs médico-sociaux et sociaux afin de leur permettre d'être formé d'avantage et de répondre à des demandes de plus en plus spécifiques. C'est l'opportunité pour ces professionnels de valoriser leur compétences et même de tendre à une évolution professionnelle vers d'autres métiers du secteur. Ces passerelles permettent également de fidéliser les salariés afin de diminuer le taux de turnover trop important dans ce secteur d'activité et de pouvoir offrir des services de qualité aux usagers. Date de creation : 18/05/2016