[article] 
in Géroscopie > 49 (Octobre 2014) . - pp. 36 / 37

Titre :	Un modèle français pour les maisons de retraite chinoises ?
Type de document :	texte imprimé
Année de publication :	2014
Article en page(s) :	pp. 36 / 37
Langues :	Français (fre)
Catégories :	02. Economie et ressources 06. Institution:064. Institution gériatrique 10. Géographie:Asie:Chine Obsolète
Résumé :	M.A. Fourier, directrice de l'établissement Les Abondances à Boulogne-Billancourt a visité deux établissements gériatriques chinois du Hunan en avril 2013 dans le cadre d'un partenariat.
Date de creation :	30/10/2014

[article] Un modèle français pour les maisons de retraite chinoises ? [texte imprimé] . - 2014 . - pp. 36 / 37.
Langues : Français (fre)
in Géroscopie > 49 (Octobre 2014) . - pp. 36 / 37

Catégories :	02. Economie et ressources 06. Institution:064. Institution gériatrique 10. Géographie:Asie:Chine Obsolète
Résumé :	M.A. Fourier, directrice de l'établissement Les Abondances à Boulogne-Billancourt a visité deux établissements gériatriques chinois du Hunan en avril 2013 dans le cadre d'un partenariat.
Date de creation :	30/10/2014

[article] 
in Géroscopie > 49 (Octobre 2014) . - p. 34

Titre :	Des innovations qui facilitent la vie
Type de document :	texte imprimé
Année de publication :	2014
Article en page(s) :	p. 34
Langues :	Français (fre)
Catégories :	01. Politique générale:012. Démographie:0124. Personne âgée 03. Aspect physiologique:034. Handicap:0345. Matériel handicapés - Equipement - Aménagement:0345 1. Technologies nouvelles 03. Aspect physiologique:038. Bien vieillir 05. Aspect socio-culturel:057. Logement:0573. Maintien à domicile 05. Aspect socio-culturel:057. Logement:0574. Du domicile à l'hébergement 08. Information :080. Qualificatif :0804. Catégorie Obsolète:0804 2. Innovation Obsolète
Résumé :	L'innovation est un puissant facteur d'évolution des établissements d'hébergement comme du domicile. Certaines innovations facilitent la vie des personnes âgées dans leur vie quotidienne, mais aussi celle des personnels qui les accompagnent.
Date de creation :	30/10/2014

[article] Des innovations qui facilitent la vie [texte imprimé] . - 2014 . - p. 34.
Langues : Français (fre)
in Géroscopie > 49 (Octobre 2014) . - p. 34

Catégories :	01. Politique générale:012. Démographie:0124. Personne âgée 03. Aspect physiologique:034. Handicap:0345. Matériel handicapés - Equipement - Aménagement:0345 1. Technologies nouvelles 03. Aspect physiologique:038. Bien vieillir 05. Aspect socio-culturel:057. Logement:0573. Maintien à domicile 05. Aspect socio-culturel:057. Logement:0574. Du domicile à l'hébergement 08. Information :080. Qualificatif :0804. Catégorie Obsolète:0804 2. Innovation Obsolète
Résumé :	L'innovation est un puissant facteur d'évolution des établissements d'hébergement comme du domicile. Certaines innovations facilitent la vie des personnes âgées dans leur vie quotidienne, mais aussi celle des personnels qui les accompagnent.
Date de creation :	30/10/2014

[article] 
in Géroscopie > 49 (Octobre 2014) . - pp. 28 / 29

Titre :	Une première étude sur les salariés aidant un proche âgé
Type de document :	texte imprimé
Année de publication :	2014
Article en page(s) :	pp. 28 / 29
Langues :	Français (fre)
Catégories :	02. Economie et ressources :020. Entreprise Obsolète 04. Aspect psychologique:045. Communication - Relation:0450. Autonomie Obsolète 05. Aspect socio-culturel:051. Famille:0518. Aidants :0518 2. Aidant familial 05. Aspect socio-culturel:051. Famille:0518. Aidants :0518 4. Aide aux aidants Obsolète 07. Professionnel:078. Condition de travail Obsolète 08. Information :082. Congrès Obsolète:0829. Etude Obsolète
Résumé :	La perte d'autonomie d'un proche âgé est un facteur de stress majeur pour les collaborateurs. C'est aussi, spécialement dans la filière gériatrique, une source de désorganisation des équipes. L'étude de Responsage, plateforme de conseil aux salariés, prouvent que les salariés concernés ont besoin d'aide et qu'ils l'acceptent quand l'employeur la propose.
Date de creation :	30/10/2014

[article] Une première étude sur les salariés aidant un proche âgé [texte imprimé] . - 2014 . - pp. 28 / 29.
Langues : Français (fre)
in Géroscopie > 49 (Octobre 2014) . - pp. 28 / 29

Catégories :	02. Economie et ressources :020. Entreprise Obsolète 04. Aspect psychologique:045. Communication - Relation:0450. Autonomie Obsolète 05. Aspect socio-culturel:051. Famille:0518. Aidants :0518 2. Aidant familial 05. Aspect socio-culturel:051. Famille:0518. Aidants :0518 4. Aide aux aidants Obsolète 07. Professionnel:078. Condition de travail Obsolète 08. Information :082. Congrès Obsolète:0829. Etude Obsolète
Résumé :	La perte d'autonomie d'un proche âgé est un facteur de stress majeur pour les collaborateurs. C'est aussi, spécialement dans la filière gériatrique, une source de désorganisation des équipes. L'étude de Responsage, plateforme de conseil aux salariés, prouvent que les salariés concernés ont besoin d'aide et qu'ils l'acceptent quand l'employeur la propose.
Date de creation :	30/10/2014

[article] 
in Géroscopie > 49 (Octobre 2014) . - pp. 18 / 20

Titre :	Formation continue: un accélérateur de compétences professionnelles
Type de document :	texte imprimé
Année de publication :	2014
Article en page(s) :	pp. 18 / 20
Langues :	Français (fre)
Catégories :	02. Economie et ressources :021. Droit du travail 07. Professionnel:071. Profession médico-sociale Obsolète:0710. Compétence Obsolète 07. Professionnel:075. Formation:0752. Formation continue Professionnalisation
Résumé :	La réforme de la formation continue donne au salarié des droits à la formation tout au long de sa vie professionnelle et des perspectives d'évolution dans son métier. Une chance à saisir dès 2015.
Date de creation :	30/10/2014

[article] Formation continue: un accélérateur de compétences professionnelles [texte imprimé] . - 2014 . - pp. 18 / 20.
Langues : Français (fre)
in Géroscopie > 49 (Octobre 2014) . - pp. 18 / 20

Catégories :	02. Economie et ressources :021. Droit du travail 07. Professionnel:071. Profession médico-sociale Obsolète:0710. Compétence Obsolète 07. Professionnel:075. Formation:0752. Formation continue Professionnalisation
Résumé :	La réforme de la formation continue donne au salarié des droits à la formation tout au long de sa vie professionnelle et des perspectives d'évolution dans son métier. Une chance à saisir dès 2015.
Date de creation :	30/10/2014